金年会

标准彩色稿-03

公司召开7月工作例会

上传者: 时间:2024-07-05 14:45:00

  7月4日,公司在工人文化宫二楼会议室召开7月工作例会,公司领导闫友、曹晓扬、李伟亮、左昌虎、赵晓林出席会议,总经理助理,机关职能部门负责人,各单位党政负责人、党组织副书记参加会议。 

  会上,相关职能部门汇报了月度工作完成情况,公司领导班子成员分别就分管业务线工作作了安排。     

  党委书记、董事长闫友在总结讲话中指出,今年上半年,在全体干部职工的共同努力下,财务指标全面完成,生产计划执行到位,现场整治发生翻天覆地的变化,安全环保整体可控,康矿项目达产达标,资源接续持续推进,物资采购和产品销售效益凸显,合规管理进一步加强,设备管理显著提升,人力资源、党建群团、信息化等各项工作也是全面向好,为完成全年目标任务奠定了坚实的基础。 

  就下阶段工作,闫友强调,一是做好内控自评价迎检工作。要高度重视,以积极主动、认真负责的态度,全力配合集团公司完成内控自评价工作,促进公司整体管理水平提升。 

  二是抓好资产处置。财务管理部要及时有效做好资产处置工作,要严格执行合规流程,选择合适的处置方式,以实现资产价值的最大化,保障企业的资产安全和财务稳定。 

  三是持续做好资源接续工作。资源接续是关系到水口山长远发展的百年大计,是实现矿业报国、矿业强国的根基,矿业部要超前谋划,积极做好资源接续“十五五规划”工作。 

  四是稳步推动工程技术公司后续工作。工程技术公司在机构精简、人员分流后,已经可以轻装上阵,要脚踏实地,朝着真正盈利的目标努力奋斗。 

  五是做好第五次党代会筹备工作。公司相关部门和单位要通力协作,以高度的责任感,认真、合规、高效完成各项筹备工作任务,确保第五次党代会顺利召开。 

  六是加强员工管理。公司的管理越来越严,员工的精神风貌也越来越好,但违规违纪行为时有发生,要通过及时、严肃地处理违规违纪行为向全体员工传递零容忍的态度,营造出风清气正、积极向上的企业文化氛围。 

  七是加强正能量引导。公司拔河比赛已经圆满结束,但赛场上水口山员工心往一处想,劲往一处使,那种凝心聚力的精神依然令人热血沸腾,那种无论成败都要全力以赴的拼搏精神依然激励着我们。相信,有这样一群为了胜利拼尽全力的员工在,就一定能推动水口山不断向前发展,就一定能创造出更加辉煌的业绩。    

  总经理、党委副书记曹晓扬主持会议并简要回顾了上半年工作完成情况和6月份工作亮点,就抓好7月份汛期安全、生产经营、现场管理、资产处置、原料采购等工作提出具体要求。 

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